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信息來源：灌云時間：2020-04-13 16:39[ 大中小 ] 瀏覽次數(shù)： [ 打印 ] [ 關(guān)閉 ] [ 收藏 ]

灌云匯通人力資源開發(fā)有限公司招聘公告

灌云匯通人力資源開發(fā)有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘政府專職消防員15名（戰(zhàn)斗員10名、駕駛員5名），派遣到灌云縣消防大隊，主要從事火災(zāi)撲救、應(yīng)急救援等工作。歡迎廣大適齡青年踴躍報名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘方式

采取筆試、體能考核、面試相結(jié)合的方法，擇優(yōu)錄取。

二、招聘條件

（一）自覺擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，志愿從事消防救援工作，遵紀守法、作風(fēng)正派、品行端正、無違法違紀及其他不良記錄，符合政審要求(有戶口所在地公安派出所證明)的男性公民。

（二）年齡在18周歲至26周歲之間的男性，具有高中或同等及以上學(xué)歷。退役消防兵、取得公安交巡警部門發(fā)放的B2及以上機動車輛駕駛資格證人員（年齡可放寬至35周歲），具備計算機操作，機械維修（取得崗位資格或從業(yè)證書）等專業(yè)技術(shù)人才優(yōu)先錄取。

（三）身高165厘米以上，身心健康，無殘疾，無紋身，無明顯疤痕，無傳染性疾病,無色盲、色弱，裸視不低于4.6。

（四）具有下列情形之一的，不具備應(yīng)聘資格：

1.受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

3.有偷盜、賭博等不良行為的;

4.有被公職機關(guān)辭退、解聘記錄的;

5.其他不適宜進入消防救援隊伍的。

三、工作性質(zhì)

錄用人員與灌云匯通人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同，派遣到灌云縣消防大隊工作，實行準軍事化管理。執(zhí)行24小時值班備勤制度，積極參加業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和體技能訓(xùn)練，隨時投入滅火和搶險救援行動?！?/p>

被錄取人員實行準軍事化管理，合同期為2年，到期后表現(xiàn)認定優(yōu)秀者可續(xù)簽。工作期間，適齡者可報考國家綜合消防救援隊伍消防員，符合招收條件的優(yōu)先錄取。

(一)　工資待遇由基本工資、崗位工資、績效等組成，月工資不低于4000元，按國家相關(guān)規(guī)定為入職者辦理基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。隨崗培訓(xùn)期（三個月）工資2800元/月，培訓(xùn)不合格者予以淘汰。

(二)　實行24小時駐隊執(zhí)勤，每月休息4天（不享受國家法定節(jié)假日休息政策），每年帶薪公休假10天，由單位領(lǐng)導(dǎo)審批。

(三)每年免費組織一次體檢。

(四)工作期間單位提供食宿（參照消防員標準），按規(guī)定發(fā)放制式服裝及其他個人裝備。

五、報名注意事項

報名攜帶資料：

？　身份證原件和復(fù)印件;

？　轄區(qū)派出所出具的無犯罪證明;

？　本人一寸免冠近照6張;

？　學(xué)歷證書原件和復(fù)印件;

？　其他資料。如戶口簿、個人簡歷、退伍證、退出現(xiàn)役時的保險憑證（養(yǎng)老保險手冊、社會保障卡均可）、職業(yè)資格證等有效資料。

六、錄取程序

（一）資格審查：對報名資料進行審查，符合條件進入下一輪。

（二）考試：采取筆試、體能測試、面試相結(jié)合的方式進行。

1.筆試：主要對消防理論常識進行測試，總分100分，筆試成績占總成績的20%。

2.體能測試：應(yīng)聘人員需全部參加體能測試（3000米跑、100米跑、單杠引體向上、俯臥撐、仰臥起坐），總分100分，占總成績的50%。

3.面試：主要測試應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)，總分100分，面試成績占總成績的30%。

（三）體檢：審查和考試通過者參加，體檢費用按照實際發(fā)生額由應(yīng)聘人員自理。

（四）集中培訓(xùn)：入職后首先進行三個月的隨崗培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后正式簽訂勞動合同。

七、報名時間、地點

凡符合條件人員，請持相關(guān)資料，于2020年4月13日—2020年04月30日（上午8：30—11:50，下午2:30—5：50），到灌云縣人力資源和社會保障局602室報名。

報名咨詢電話：0518-88832409（匯通人力資源）

0518-88881740（消防大隊）

灌云匯通人力資源開發(fā)有限公司

二〇二〇年四月十三日